Queremos verte bien, queremos verte feliz.
En nuestra organización, creemos que el éxito no solo se mide en resultados, sino en la calidad de vida de quienes hacen posible cada logro. Por eso, con gran entusiasmo, ponemos a disposición de todos nuestra tiquetera del Programa de Bienestar, una iniciativa pensada para reconocer su esfuerzo y dedicación, brindando beneficios que les permitan disfrutar de mejores experiencias dentro y fuera del trabajo.
Sabemos que cada colaborador es mucho más que su rol profesional; son personas con sueños, familias y necesidades que van más allá de lo laboral. Esta tiquetera es una muestra de nuestro compromiso con su bienestar integral, ofreciéndoles herramientas para disfrutar, relajarse y fortalecer su equilibrio entre la vida personal y profesional.
¡Esperamos que la aprovechen y la disfruten!
Oferta de acceso a estudios tecnicos, teconologicos, pregrados, postgrado, cursos y/o diplomados (habilidades sociales, liderazgon negociación, hbailidades productivas para la generación de ingresos, entre otros.) convenios institucionales.
Convenios educativos para nuestros trabajadores y sus beneficiciarios. Debes acercaste a Talento Humano para descuentos en los programas técnicos, tecnológicos, pregrado, postgrado, cursos, diplomados y seminarios.
Condiciones y restricciones: Para ser beneficiario de estos docnvenios debes socilitar a Talento Humano la actualización de los convenios y seguidamente si aplica, solicitar la certificación para entregar a la entidad educativa.
La conmemoración de fechas especiales en Asopormen no solo constituye una tradición arraigaada en nuestra cultura organizacional, si no que también sirve como estimulo para fomentar un ambiente laboral positivo.
Condiciones y restricciones: Todas las actividades podrán ser modificadas de acuerdi con las necesidades y prioridades actuales de la institución.
Se refiere a todas las actividades programadas con el propósito de mejorar la calidad de vida e impulsar la adopción de estilos de vida saludables.
Reconocimiento o incentivo por la obtención de un titulo teconológico, de pregrado o post grado que no haya sido reviamente registrado, siempre y cuando dicho título guarde coherencia con el cargo actualemnte desempeñado en Asopormen.
